Eğitimde Yeni Dönem Başlıyor! Madde Madde Detaylar

Eğitimde Yeni Dönem Başlıyor! Madde Madde Detaylar
Millî Eğitim Bakanlığı (MEB), 2024 yılında okullarda yönetici pozisyonları için yeniden görevlendirme sürecini başlatıyor.

1 Temmuz'da boş müdür, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcılığı pozisyonları ilan edilecektir. Bu ilanlarla birlikte, okullardaki yönetici boşlukları duyurulacak ve eğitim kurumları bu pozisyonlar için başvuruları almaya başlayacak.

Yönetici olarak görev yapmayı hedefleyen eğitimciler, 2-3 Temmuz tarihlerinde başvurularını elektronik ortamda MEB'in belirlediği form ve kriterlere göre yapabilecekler.

Değerlendirme Süreci ve Sonuçların Duyurulması

Başvurular, 4-8 Temmuz tarihleri arasında İl Değerlendirme Komisyonu tarafından incelenecek. Adayların başvuru belgeleri, mesleki deneyimleri ve yetkinlikleri değerlendirilecek.

Değerlendirme sonuçları 9 Temmuz'da açıklanacak ve adaylar başvurularının kabul edilip edilmediğini bu tarihte öğrenebilecekler.

İtiraz Süreci ve Kesin Sonuçlar

Adaylar, değerlendirme sonuçlarına karşı 10-17 Temmuz tarihleri arasında itiraz edebilecekler. İtirazlar, İl Değerlendirme Komisyonu tarafından yeniden incelenecek.

İtiraz sürecinin ardından kesin sonuçlar 18-19 Temmuz tarihlerinde ilan edilecek.

Boş Yönetici Kadrolarının MEBBİS'e İşlenmesi

Boş yönetici kadroları, 22 Temmuz tarihinde Millî Eğitim Bakanlığı Bilgi İşlem Sistemi (MEBBİS) modülüne girilecek.

Yeniden Atama Başvuruları ve Sonuçları

Yeniden atanma başvuruları 23-24 Temmuz'da elektronik ortamda kabul edilecek. Başvurular, 23-25 Temmuz tarihleri arasında onaylanacak ve yeniden görevlendirme sonuçları 26 Temmuz'da ilan edilecek. Adaylar, başvurularının kabul edilip edilmediğini bu tarihte öğrenebilecekler.

Yeniden atanan müdür, müdür başyardımcısı ve müdür yardımcıları, 30 Temmuz tarihinde görevlerine başlayacaklar.

Bu süreç, yöneticilikten ayrılmış eğitimciler için yeni bir başlangıç fırsatı sunuyor. MEB'in belirlediği bu takvim, yeniden görevlendirme sürecinin adım adım ilerlemesini sağlayacak ve okullar yeni yöneticilerine kavuşacak. Eğitimde sürekliliğin sağlanması ve yönetici pozisyonlarının etkin bir şekilde doldurulması amacıyla bu süreç büyük önem taşımaktadır.

Etiketler :